Vinita, Sandri (2021) RANCANG BANGUN APLIKASI PRESENSI KARYAWAN MENGGUNAKAN METODE QUICK RESPONSE CODE DAN ALGORITMA BASE64 PADA PT RESTU PRIMA MANDIRI. Other thesis, Universitas Darma Persada.
Text
Cover.pdf Download (648kB) |
|
Text
Bab 1.pdf Download (163kB) |
|
Text
Bab 2.pdf Download (369kB) |
|
Text
Bab 3.pdf Restricted to Registered users only Download (182kB) |
|
Text
Bab 4.pdf Restricted to Registered users only Download (3MB) |
|
Text
Bab 5.pdf Restricted to Registered users only Download (4MB) |
|
Text
Bab 6.pdf Download (82kB) |
|
Text
Daftar Pustaka.pdf Download (510kB) |
|
Text
Lampiran.pdf Download (782kB) |
Abstract
PT Restu Prima Mandiri merupakan sebuah usaha yang bergerak di bidang manufacture, engineering, dan service. PT Restu Prima Mandiri masih memiliki kendala dalam presensi, sistem dinilai masih belum beroperasi dengan baik karena memiliki beberapa kelemahan pada proses rekapitulasi data presensi karyawan, karena data presensi di sistem fingerprint harus diunduh memakai flashdisk setiap harinya untuk menghasilkan laporan bulanan, serta pengolahan data presensi yang harus dihitung satu per satu setiap karyawannya untuk menghasilkan informasi upah uang makan karyawan. Sehingga sangat rawan karena tingkat kedisiplinan tidak dapat di kontrol dan dapat disalahgunakan oleh orang yang tidak bertanggung jawab serta cukup memakan waktu bagi instansi atau perusahaan. Oleh karena itu, dirancanglah aplikasi yang nantinya diharapkan dapat mempermudah karyawan dan HR Manager dalam melakukan presensi serta mengolah presensi dengan menerapkan Quick Response Code (QR Code) yang dapat menyimpan data serta dapat dibaca dalam waktu yang cukup singkat dan Algoritma Base64 untuk keamanan QR Code. Metode pengembangan system yang digunakan adalah System Development Life Cycle (SDLC) yang meliputi System Planning, Analysis, Design dan coding, testing, implementation, dan melakukan maintenance. Penelitian ini menghasilkan sebuah aplikasi presensi karyawan untuk membatu dalam proses presensi karyawan dan dapat memudahkan HR Manager untuk melakukan pengolahan presensi dan perhitungan gaji upah uang makan karyawan
Item Type: | Thesis (Other) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Presensi, Karyawan, Android, Quick Response Code, System Development Life Cycle, Algoritma Base64 |
Subjects: | 000 Generalities/Karya Umum > 005.1 Programming/Pemrograman |
Divisions: | Fakultas Teknik > Sistem Informasi |
Depositing User: | Julia Ningsih Perpustakaan |
Date Deposited: | 09 Jun 2022 06:16 |
Last Modified: | 09 Jun 2022 06:16 |
URI: | http://repository.unsada.ac.id/id/eprint/2825 |
Actions (login required)
View Item |