PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN KOMUNIKASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. UNIE SARANA MANDIRI

Nada, Nabilah (2022) PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN KOMUNIKASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. UNIE SARANA MANDIRI. Other thesis, UNSADA.

	Text COVER.pdf Download (1MB)
	Text BAB 1.pdf Download (1MB)
	Text BAB 2.pdf Download (936kB)
	Text BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Download (988kB)
	Text BAB 4.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)
	Text BAB 5.pdf Download (691kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (689kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja, lingkungan kerja, dan komunikasi terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Unie Sarana Mandiri. Penelitian ini dilakukan dengan cara penyebaran kuisioner terhadap 89 responden karyawan di PT. Unie Sarana Mandiri. Pengambilan sampel dilakukan dengan menggunakan sampel jenuh. Alat analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dan regresi linier sederhana. Pengujian hipotesis secara silmutan menggunakan uji f dan secara parsial menggunakan uji t. Hasil penelitian menunjukan bahwa terdapat pengaruh positif antara motivasi kerja , lingkungan kerja, dan komunikasi terhadap kepuasan kerja karyawan PT. Unie Sarana Mandiri artinya semakin meningkat motivasi kerja dan lingkungan kerja serta komunikasi karyawan, maka semakin tinggi kepuasan kerja karyawan PT Unie Sarana Mandiri dan sebaliknya semakin menurun motivasi kerja dan kondisi lingkungan kerja serta berkurangnya komunikasi maka, semakin menurun kepuasan kerja karyawan PT. Unie Sarana Mandiri. Sedangkan secara parsial terdapat pengaruh positif pula motivasi kerja terhadap kepuasan kerja , lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja dan komunikasi terhadap kepuasan kerja.

Item Type:	Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords:	Motivasi Kerja , Lingkungan Kerja , Komunikasi, Kepuasan Kerja
Subjects:	100 Philosophy/Filsafat, Filosofi > 158.7 Industrial Psychology/Psikologi Industri, Psikologi Perindustrian, Psikologi Bisnis, Motivasi Kerja
Divisions:	Fakultas Ekonomi > Manajemen
Depositing User:	Suwatno Suwatno Perpustakaan
Date Deposited:	19 Dec 2022 02:08
Last Modified:	19 Dec 2022 02:08
URI:	http://repository.unsada.ac.id/id/eprint/5136

Actions (login required)

View Item