Dinda Sabrina, Khairani (2023) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP DISIPLIN KERJA KARYAWAN DI PIZZA HUT DELIVERY WILAYAH BEKASI SELATAN. Other thesis, UNSADA.
Text
COVER.pdf Download (1MB) |
|
Text
BAB 1.pdf Download (1MB) |
|
Text
BAB 2.pdf Download (1MB) |
|
Text
BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) |
|
Text
BAB 4.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) |
|
Text
BAB 5.pdf Download (673kB) |
|
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (670kB) |
|
Text
LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB) |
|
Text
HASIL TURNITIN.pdf Restricted to Registered users only Download (560kB) |
Abstract
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja, motivasi kerja dan kompensasi terhadap disiplin kerja karyawan di Pizza Hut Delivery wilayah Bekasi Selatan. Penelitian ini dilakukan dengan cara penyebaran kuesioner terhadap 100 karyawan di Pizza Hut Delivery wilayah Bekasi Selatan. Pengambilan sampel dilakukan dengan menggunakan sampel jenuh. Alat analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dan regresi linier sederhana. Pengujian hipotesis secara simultan menggunakan uji F dan secara parsial menggunakan uji T. Hasil penelitian menunjukan bahwa terdapat pengaruh positif antara lingkungan kerja, motivasi kerja dan kompensasi terhadap disiplin kerja karyawan yang ditunjukan oleh persamaan regresi linier berganda yaitu Y = 2,930 + 0,181X1 + 0,176X2 + 0,177X3 artinya semakin baik lingkungan kerja, motivasi kerja dan kompensasi maka disiplin kerja karyawan di Pizza Hut Delivery wilayah Bekasi Selatan akan semakin baik, dan sebaliknya.
Item Type: | Thesis (Other) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, Kompensasi |
Subjects: | 100 Philosophy/Filsafat, Filosofi > 158.7 Industrial Psychology/Psikologi Industri, Psikologi Perindustrian, Psikologi Bisnis, Motivasi Kerja |
Divisions: | Fakultas Ekonomi > Manajemen |
Depositing User: | Suwatno Suwatno Perpustakaan |
Date Deposited: | 17 Nov 2023 03:50 |
Last Modified: | 17 Nov 2023 03:50 |
URI: | http://repository.unsada.ac.id/id/eprint/7162 |
Actions (login required)
View Item |