PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMUNIKASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP STRES KERJA DI KANTOR AKUNTAN PUBLIK SAHAT MT DAN REKAN

Nila, Larasaty (2021) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMUNIKASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP STRES KERJA DI KANTOR AKUNTAN PUBLIK SAHAT MT DAN REKAN. Other thesis, Unsada.

	Text Cover.pdf Download (1MB)
	Text Bab 1.pdf Download (240kB)
	Text Bab 2.pdf Download (332kB)
	Text Bab 3.pdf Restricted to Registered users only Download (308kB)
	Text Bab 4.pdf Restricted to Registered users only Download (693kB)
	Text Bab 5.pdf Download (106kB)
	Text Daftar Pustaka.pdf Download (168kB)
	Text Lampiran.pdf Download (1MB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Lingkungan Kerja, Komunikasi dan Budaya Organisasi Terhadap Stres Kerja di Kantor Akuntan Publik Sahat MT dan Rekan. Penelitian ini dilakukan dengan metode pengumpulan data dengan cara kuesioner kepada 110 karyawan tetap di Kantor Akuntan Publik Sahat MT dan Rekan. Pengujian kualitas data dalam penelitian ini menggunakan uji validitas dan reliabilitas. Data dianalisis dengan menggunakan analisis regresi linier sederhana dan regresi linier berganda, uji asumsi klasik (uji normalitas, uji multikolinieritas, uji autokorelasi, dan uji heteroskedastisitas) dilakukan sebagai persyaratan statistic yang harus dipenuhi dalam melakukan analisis regresi linier (sederhana dan berganda). Pengujian hipotesis secara simultan menggunakan uji F, secara parsial menggunakan uji T. Hasil penelitian menunjukkan terdapat pengaruh pengaruh Lingkungan Kerja, Komunikasi dan Budaya Organisasi Terhadap Stres Kerja Karyawan yaitu sebesar 58% dan sisanya sebesar 42% dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti.

Item Type:	Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords:	Lingkungan Kerja, Komunikasi dan Budaya Organisasi
Subjects:	600 Technology and Applied Sciences /Teknologi dan Ilmu-ilmu Terapan > 658.3 Personnel Management/Manajemen Personalia
Divisions:	Fakultas Ekonomi > Manajemen
Depositing User:	Suwatno Suwatno Perpustakaan
Date Deposited:	04 Jul 2022 07:53
Last Modified:	04 Jul 2022 07:53
URI:	http://repository.unsada.ac.id/id/eprint/2821

Actions (login required)

View Item